Nueva oportunidad laboral en FINANCIERA CONFIANZA, contamos con diversas vacantes en todas las sedes que esperan por ti

Somos una empresa líder en el rubro del sector micro financiero peruano estamos comprometidos con nuestros colaboradores a impulsar a impulsar el desarrollo económico de las familias del Perú mediante una metodología de finanzas productivas la cual está impulsada en el desarrollo económico y social  inclusive en las personas que se encuentren en situaciones de vulnerabilidad, en la actualidad formamos parte de la fundación Microfinanzas que tiene la presencia de casi 3 millones de clientes a nivel nacional y que ha realizado una entrega de un volumen de créditos de más de 18 mil millones de dólares a las personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad, todo ello es gracias a nuestra experiencia en el sector de casi 30 años y a toda la cobertura a nivel nacional que cuenta con más de 1250 puntos de atención en el 2021 llegamos a conseguir 730 mil clientes en todo el Perú es así que hoy en día la fundación Microfinanzas  tiene presencia en 5 países de América impactando a más 3 millones de clientes como en Panamá, Chile, Perú nuestra formación es totalmente autónoma tanto como en la personalidad jurídica como en su gestión cuyos beneficios se revierten en la propia actividad sin ningún riesgo financiero que sigue creciendo gracias a los colaboradores que apoyan a su crecimiento y siendo una de las primeras entidades que sigue aumentando su crecimiento.

Estamos en la búsqueda de nuevos personales para integrarlos a nuestro equipo de trabajo:

Analista de Negocio Inclusivo:

Requisitos:

-Contar con la experiencia previa de 6 meses como mínimo en cargos similares como instituciones financieras y que tenga conocimiento previo de las herramientas de sistemas como Office, Word entre otros programas a nivel intermedio para ocupar el puesto que se encuentra disponible para ocupar la vacante disponible.

-Haber realizado cursos en Sociología, Agronomía, Zootecnia o Trabajo Social que se encuentren culminados con bachiller, persona responsable con espíritu de servicio que tenga el compromiso de aportar ideas y tiempo dentro del rango de horario así mismo realizar horas extras de ser necesario todo será recompensado.

-Personas que tengan movilidad propia como una moto, carros entre otros que tenga compromiso para lograr los objetivos comerciales que se le mande a realizar con disposición inmediata a tiempo completo de lunes a sábado con 1 hora de refrigerio con disponibilidad de tiempo completo para trabajar en turnos rotativos.

-Disponibilidad de realizar las acciones como recuperación de clientes, habilidades para negociar y orientar a los resultados, no debes contar con antecedentes penales, Policiales u otro que sea negativo para la empresa muy importante dado que el pago se realiza por intermedio de depósitos entre otras indicaciones.

Funciones:

-Realizar una agestión a la cartera de clientes de productos financieros a través de la promoción que se encuentren dentro del límite de riesgo verificando a través de las normas y políticas establecidas para así cumplir con las metas comerciales que la empresa les proponga con la finalidad de seguir creciendo.

-Procurar que se consiga los pagos de las deudas y las cuotas así mismo verificar la dirección del domicilio sea verdadero logrando que la relación con los clientes sea basada en confianza y respeto de ambas partes y sea equitativo para su mejor funcionamiento de ellas además de ello buscar clientes para asociarlas..

-Administrar las carteras de clientes baja la mitología de créditos grupales demostrando empatía y resolviendo conflictos así mismo colocar para promocionar la recuperación de los créditos grupales posteriormente analizarlos a los clientes sobre el pago realizado durante las entregas además de ello promocionar.

-Realizar una gestión a la cartera de clientes con la posterior captación y evaluar los créditos para poner en práctica dentro de la empresa hacia los clientes, así mismo aprobar los desembolsos de crédito y los de ahorro de cada uno de los clientes estos de maneras responsable buscando nuevos clientes para asociarlos al crédito.

Ofrecemos:

-Otorgamiento de 1 sueldo mensual de acuerdo al promedio del mercado dado que los pagos son puntuales+ Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley como seguro de vida, CTS, gratificaciones en días festivos y vacaciones de medio año además de estar en las planillas de vacaciones durante el trabajo de 1 año.

-Constantes capacitaciones 3 veces por mes de manera gratuita, oportunidad de realizar línea de carrera a corto plazo formando parte de una entidad financiera que brinda a los trabajadores estabilidad laboral y promueve al crecimiento también se otorga todos los beneficios de trabajadores cumpliendo todos los deberes.

-Buen ambiente laboral+ capacitaciones adicionales gratuitas y beneficios corporativos dispuestos por la entidad financiera con comisiones extras todo ello brindado además de estar con personas capacitados y profesionales de acuerdo a áreas correspondientes y maneras más apropiados para todos nuestros personales.

Administrador de Negocio Banca

Requisitos:

-Personal profesional que sea egresado en las carreras como Economía, Finanzas, Administración o carreras afines previa experiencia acreditada como mínimo de 3 años desempeñando funciones como gerente o administrador además de contar con conocimientos de manejo de computación e informática para realizar trabajos y extras de archivos correspondientes dado que ello suma a la hoja de vida y subir de puesto.

-Haberse desempeñado en el cargo de jefe de créditos en instituciones financieras en la especialización de créditos y finanzas persona responsable, deseable con una buena fluidez de palabra a la hora de expresarse y tenga contacto con los clientes también tener buena conversación hacia los clientes con el fin de crecer.

-Dominar los aspectos crediticios y operativos en el control bancario, conocimiento de los diferentes productos crediticios como también en otras actividades productivas que se desarrollen dentro de la zona que se le sea asignada de igual modo realizar las visitas a los clientes que se demoren en el pago de sus créditos.

-Persona apta que le guste trabajar en Equipo, actitud de servicio que tenga una buena comunicación efectiva sea analítico le guste negociar mostrando el compromiso organizacional con vocación de servicio y orientación vocacional otorgados a todos nuestros compromisos y responsabilidades de la misma forma.

Funciones:

-Encargarse de administrar de forma integral y en equipo brindando productos de los servicios financieros y los no financieros con la calidad alta y servicio al cliente que demuestre el cumplimiento estricto de la normatividad vigente con responsabilidad y profesionalismo para otorgar permisos de manera propicia.

-Cumplir con las metas asignadas orientando a la consecución de su agencia, administrar las carteras de clientes bajo una metodología mostrando la empatía y resolviendo conflictos basándose en el respeto mutua de cliente a asesor después también debe participar en todos los deberes realizas por nuestra empresa correspondiente a su área y lugar de trabajo asignado por supervisión dado que la empresa le asigne.

-Colocar los créditos de acuerdo a las metas que se proponen realizando un seguimiento y procurando en conseguir los pagos, mostrar apoyo a los asesores de negocios si llegan a necesitar de su ayuda para ello es necesario que busquen soluciones en grupo además de resolver problemas de asignan a correspondientes y de actuar en liderar nuestros empleados en sus área correspondiente según este en las normas.

-Planificar las ejecuciones de los estudios de cada mercado identificando las nuevas oportunidades que se presentan, asegurar y controlar los proyectos que se den inicio dirigiendo toda la creación y resolviendo los problemas que se pueden presentar dentro de nuestra compañía que pueda pasar en casualidades.

Ofrecemos:

-Ingreso a planilla con todos los beneficios incluidos, así como descuentos, vales de consumo, Seguro de vida, CTS entre otros que la entidad ofrece desde el primer día de labor+ Movilidad cubierta en 60% realizando acercamientos a domicilio además de participar de bonos extras y correspondientes a los demás beneficios.

-Posibilidad de realizar una línea de carrera dentro de la institución todo ello completamente gratuito con un sueldo de acuerdo al promedio del mercado+ capacitaciones permanentes 3 veces por cada mes con beneficios adicionales además de participar en todos los beneficios y ámbitos correspondientes otorgados por nuestra institución con el fin de cuidar su seguridad de todos los trabajadores entre otros beneficios.

-Grato ambiente laboral dada que esta convocatoria esta apta para personas que presenten alguna discapacidad ya que ello no es impedimento alguno, formar parte de una de las mejores entidades financieras entre otros además de respetar todas nuestras políticas de privacidad para su buen funcionamiento dentro del ambiente laboral ante ello debe ser respetado con todos los personales dentro del establecimiento.

Administradora de Banca Individual:

Requisitos:

-Personal profesional que haya culminado sus estudios en las carreras como Contabilidad, Administración, Ing. Agrónoma entre otras carreras que estén relacionados al puesto disponible, especialista en créditos y finanzas entre otros como recuperar a los clientes antiguos mostrando las nuevos creditos.

-Experiencia previa acreditación de por lo menos 3 años que se haya desempeñado en funciones como administrador o asesor comercial todo ello en instituciones financieras, persona deseable, buena fluidez verbal y sea muy responsable en el cargo que ocupa con todas las capacitaciones correspondientes ante todos.

-Contar con conocimientos de los diferentes productos crediticios y otras actividades productivas que se desarrollen en la zona, especialista en créditos y finanzas y otros rubros que se encuentren dentro de las competencias requeridas con el fin de contribuir a todos nuestros objetivos planeados dado que todo es visto.

-Conocimiento en los dominios de aspectos crediticios así mismos operativos del control bancario que le facilite trabajar en equipo, buena actitud de servicio teniendo una comunicación efectiva y demuestre ser un buen negociador y tenga compromiso con todos nuestros trabajadores y clientes correspondientes en general.

Funciones:

-Administrar los portafolios de una manera integral brindando productos al equipo asignado con la calidad más alta en el ámbito de su jurisdicción así cumpliendo la estricta norma vigente orientando a la consecución de las metas designadas respecto a su agencia además de responder cualquier momento de quejas o sugerencias.

-Asesorar a los negocios grupales analizando sus propuestas de crédito tal y como se los presente, administrar eficazmente la cartera de créditos que se encuentren a su cargo o se les disponga de acuerdo a la entidad de esta manera debe estar en buenas condiciones como administrar de negocios importantes.

-Ganarse la confianza y respetar los créditos que estén de acuerdo a las metas según lo establezcan, distinguir a los clientes que tengan un potencial a través de los créditos por cada zona designada dentro del campo de trabajo siempre tener en consideración con todos los aspectos asignadas a cada trabajador de la entidad.

-Hacer cumplir las demás funciones que se le asigne en la pauta de la entidad haciendo respetar las normas trabajando eficazmente y analizando todas las propuestas de crédito que se le soliciten y estén dentro de sus competencias y siempre en cuando se encuentre dentro del rango de horario correspondiente.

Ofrecemos:

-Sueldo de acuerdo al mercado actual+ Comisiones por cumplir las metas, empezar a realizar una línea de carrera a corto plazo que incluyen beneficios corporativos y educativos para toda tu familia una vez ingresada a la empresa además de beneficios extras correspondientes a cada trabajador así como capacitaciones.

-Ingreso a planilla que incluyen gratificaciones por días festivos, Seguro de Vida, CTS incluyendo movilidad gratuita de acercamiento al domicilio que residas, remuneraciones fijas durante el mes y bonos por permanencia entre otros y contar con bonos extras de acuerdo a las políticas que establezca la empresa.

-Ofrecemos amplias carreras con posibilidades para seguir creciendo dentro de la organización con evaluaciones asimismo capacitaciones continuas es por ello que creamos un grato ambiente laboral para trabajar de igual manera contamos con personales capacitados y profesionales de alta demanda que practiquen los valores dentro y fuera de nuestra empresa todo ello cada fin de mes será remunerado.

Analista de Bienestar

Requisitos:
-Personal con experiencia de 3 a 4 años que se haya desempeñado en funciones similares al puesto que requerimos de preferencia con especialización en gestiones de personas, trabajo social y la salud para el trabajo es muy indispensable además de contar con labores en su área correspondiente como le pertenezca.

-Personas profesionales para ocupar un cargo de preferencia en las carreras de Trabajo social, Sociología, Agronomía entre otras carreras y tenga disponibilidad inmediata y tiempo completo para laborar 6 días a la semana con 1 día de descanso trabajando 48 horas semanales de preferencia residir cerca al establecimiento.

-Pueden postular las personas que tengan alguna discapacidad siempre en cuando dispongan de tiempo completo y disponibilidad para trabajar en Lima por la zona centro, contar con conocimientos legales ya sea como gestiones básicas entre otros además de ello no contar con antecedentes de mala reputación.

-Experiencia en cobranzas haber estado en ese puesto de 3 a 6 meses o entidades bancarias o rubros similares que se parezcan al puesto, cumplir con las obligaciones según lo disponga la entidad, persona responsable, deseable con ganas de seguir creciendo y buena fluidez verbal para comunicarse con el cliente.

Funciones:

-Identificar a las oportunidades ya sea como las necesidades de cada colaborador de FC, asimismo gestionar los programas de bienestar de recursos humanos desarrollando actividades de salud y también de seguridad entre otros mas dentro de ello será encontrar nuevos clientes para programar los créditos entre otros.

-Encargarse de la seguridad Social de la empresa como prestaciones sociales o económicas, desempleos o sistemas de pensiones de los ex trabajadores que hayan colaborado con la entidad gestionando programas de bienestar para llevar ayuda social en bien de la ciudadanía cumpliendo los estándares de la entidad.

-Desarrollar actividades de salud, seguridad así mismo en la recreación para la integridad familiar o las instituciones así mismo como las compañías de seguros en el marco que se encuentren dentro de sus competencias y sus funciones tales como ayudar a los clientes nuevos a tramitar sus créditos y los demás.

Realizar los seguimientos y monitoreos como los casos sociales que afectan a nuestros colaboradores con su desempeño reinsertándolo al ámbito laboral de una manera óptima, así mismo gestionar las Pólizas de seguros de cada trabajador a fin de mantener un correcto equilibrio con los presupuestos designados por la empresa.

Ofrecemos:

-Empezar a realizar una línea de carrera a corto plazo dentro de nuestra institución+ Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley como seguros de vida, CTS, gratificaciones por días festivos como 28 de julio y navidad y vacaciones por medio año todo ello será cubierto en un 90% por la entidad financiera y demás.

-Ofrecemos seguros Oncológicos que está cubierto en un 100%+ capacitaciones constantes y bonos por productividad y metas conseguidas todo ello cada mes será evaluado para su respectiva premiación al momento del pago mensual a demás de ello se le asignara capacitaciones gratuitas para mejorar las ganancias .

-Buen clima laboral con beneficios adicionales y un salario de acuerdo a lo establecido, descuentos corporativos así mismo vales de consumo y recreaciones para disfrutar con toda la familia y muchos beneficios más que la entidad le brinda a cada trabajador por formar parte de la empresa además muchos beneficios.

Administrador (a) de Banca Grupal

Requisitos:

-Personas que hayan realizado una carrera en Administración, finanzas, Economía o contabilidad o cursos parecidos al puesto que se requiere así mismo tenga experiencia acreditada mínima de 3 años desempeñando funciones como asesor comercial todo ello deberá dentro de sus funciones de acuerdo a su entorno.

-Haberse desempeñado como administrador de agencia o instituciones Financieras así mismo tenga especialización en créditos y finanzas persona deseable con buena fluidez que demuestre empatía a sus demás compañeros y posibilidad de trabajar en grupo mejorando la productividad de los prestamos y créditos.

-Dominar los aspectos crediticios que se encuentren operativos en el control bancario, tener conocimiento de los diferentes productos crediticios y las actividades que se encuentren en productividad y se sigan desarrollando en las zonas en bien de la empresa para su logro de aspectos admirativas.

-Contar con buena actitud y una comunicación afectiva analizando tanto la integridad y el compromiso organizacional, disponibilidad inmediata a tiempo completo de lunes a sábado con 1 día de descanso fijo de preferencia que resida en Satipo en el departamento de Junín o zonas fijadas que se acerquen al lugar.

Funciones:

-Administrar de manera integral los portafolios asignando a cada equipo los productos financieros y los no financieros brindando una atención de calidad dentro del ámbito de su jurisdicción según le corresponda o se le sea asignado a cada trabajador dentro de sus funciones captar a los clientes en campos.

-Hacer cumplir la normatividad vigente asimismo orientar a la consecución de las metas asignadas que le corresponda a su agencia así mismo analizar las casualidades de la morosidad de cada cliente en las áreas de créditos entre otros verificar Alos clientes que se demoren en el pago crediticio para su visita pertinente.

-Ejecutar las cobranzas de los créditos prejudiciales atendiendo a los clientes que se encuentren con créditos en cobranzas realizando visitas constantes al ejecutor de cobranzas proporcionando la información necesaria del cliente caso contrario de no realizar este procedimiento dar parte al encargado o jefe.

-Resguardar todos los documentos para luego realizar seguimientos de los grupos así mismo también la recuperación motivando a los grupos para que sigan creciendo así mismo impartiendo a los demás grupos en el taller de educación financiera entre otras funciones que se encuentren dentro de sus funciones.

Ofrecemos:

-Ganancias mensuales y beneficios como seguros, Gratificaciones, Utilidades, Vacaciones de medio año+ bono por productividad, capacitaciones continuas y seguidas, premiaciones mensuales y reconocimiento como mejor administrador grupal todo ello será remunerado cada fin de mes por un sueldo mas de apoyo.

-Sueldo fijado+ Ingreso a planilla con todos sus beneficios de ley, oportunidad de realizar una línea de carrera con desarrollo profesional a corto plazo todo ellos completamente gratuito dispuestos por la entidad mensualmente, entre otros beneficios como capacitaciones gratuitas ingreso directo a la entidad.

-Remuneración de acuerdo al promedio del mercado+ beneficios adicionales brindándole un ambiente laboral cálido con horarios flexibles y descansos fijos los días domingos trabajando 48 horas semanales respetando siempre las 8 horas de trabajo todos los días correspondientes con un ambiente laboral cómodo.

Asesor de Negocio Inclusivo

Requisitos:

-Contar con movilidad propia y licencia de conducir: A-II-B responsable, empático de buena fluidez verbal que no cuente con antecedentes policiales ni penales y no tenga deudas con SUNAT evitando al momento de su pago inconvenientes o problemas, demostrar puntualidad y respeto durante el horario de trabajo.

-Persona dinámica y tolerante al trabajo bajo presión con disponibilidad de tiempo completo durante los 6 días a la semana con 1 descanso fijo y disponibilidad inmediata de ser necesario si se aprueba la solicitud que pida durante el proceso de postulación disponer del tiempo suficiente para trabajar 8 horas diarias.

-Experiencia de 6 meses en los cargos de instituciones financieras que sea comprometido con las metas que se le asigne así mismo sea Egresado en las carreras como Economía, Contabilidad, Finanzas, Sociología, Trabajo social o Ciencias Agrarias entre otros cursos a fines que tenga relación para poder ocupar.

-Espíritu de servicio que tenga conocimiento de las herramientas como el sistema de Office y Word a un nivel intermedio demostrando el compromiso para el logro de los objetivos comerciales así mismo las metas que le ponga la entidad además de contar con experiencia en manejos de programas como Excel y Word.

Funciones:

-Gestionar las carteras de clientes a través de los productos financieros como la promoción, evaluación y los seguimientos siempre en cuando se encuentren dentro de los límites de riesgo y de acuerdo a las normas establecidas por la entidad así mismo mantener su establecimiento de trabajo ordenado y limpio.

-Captar a los clientes previa evaluación de créditos para poner en práctica en la empresa a los clientes asimismo aprobar los desembolsos de créditos y ahorros si el jefe de oficina así lo ordene con transparencias en las operaciones durante la capacitación de nuestros objetivos analizados entre otros mas.

-Organizar y dirigir las actividades administrativas en la oficina si así lo ordene el administrados asimismo apoyar en las obligaciones al jefe que se encuentre dentro del turno que está realizando así mismo mostrar el apoyo a los demás asesores de negocios para poder seguir creciendo en las metas de créditos.

-Saber manejar moto y tener conocimiento de las zonas donde se le asigne para captar clientes así mismo realizando seguimientos a los clientes que se encuentren en el proceso de préstamos o cuotas vencidas para reportarlos a los cobradores y realicen sus funciones procediendo con los embargos entre otros.

Ofrecemos:

-Formar parte de una entidad financiera que siempre promueve al desarrollo a las poblaciones brindándole oportunidades de trabajo con pagos puntuales, capacitaciones gratuitas y oportunidad de realizar una línea de carrera a corto plazo con capacitaciones constantes y posibilidad de realizar una línea de carrera.

-Ofrecemos el ingreso a planilla+ el sueldo mensual acorde al mercado actual, seguro de vida, gratificaciones 2 veces al año, vacaciones, CTS, utilidades y un salario atractivo según la experiencia y desenvolvimiento que demuestre desde el primer día en el que trabaje además de ello será remunerado cada fin.

-Grato ambiente laboral y muchos beneficios más como descuentes corporativos, salidas en familias, renovación de contratos entre muchos beneficios que la entidad financiera les ofrece además de ello se le ofrecerá un ambiente grato para trabajar y seguir creciendo profesionalmente entre otras demás asignaciones.

Responsable de Desarrollo de Producto

Requisitos:

-Disponibilidad de tiempo completo durante los 6 día de la semana de lunes a sábado a excepción de los días domingos, disponibilidad para realizar viajes la cual se encuentran dentro del marco de sus funciones y competencias así como ningún antecedente policial como judicial o de alguna mala reputación entre otros.

-Personas responsables, empáticos de buena presencia con fluidez de palabras que sean egresados de las carreras como Administración, contabilidad, Ingeniería industrial o sistemas entre otras carreras que estén asociadas al cargo además de ello deberá contar con experiencia en el puesto que se requiere como mínimo.

-Contar de preferencia con alguna especialización que esté relacionada a los puntos como SQL, Marketing y metodologías agiles así mismo cuente con experiencia previa de por lo menos 2 años en desarrollos de carteras grupales en entidades financieras además de ello deberá ser puntual y responsable.

-Experiencia liderando equipos de trabajo, tengan pensamientos estratégicos con alta capacidad de análisis de gestión y capacidad para trabajar en función a metas que tenga una comunicación efectiva y habilidad como facilitador de conocimientos entre otros puntos de mucha importancia a partir de ello será recompensado.

Funciones:

-Realizar diseños como el plan de sesiones educativas definiendo los planes de acción hacia los créditos grupales que se encuentren vigentes así mismo verificar el saldo de las colocaciones y número de clientes y grupos y la cantidad de cartera de clientes que posee la entidad todo ello deberá de realizarse en función.

-Dirigir todas las mesas de implementación que estén relacionadas a mejoras de los productos grupales en previa coordinación con el gerente de productos de créditos o esperar que dé el visto bueno para empezar con tus funciones que se te asignen deberá mantener en orden y limpio su establecimiento de trabajo.

-Implementar con las actividades y los programas de planes de acción en previa coordinación con los responsables del negocio grupal la cual nos permitan alcanzar las metas e indicadores definidos para cada producto así mismo monitorear y supervisar los créditos que se realicen al día así mismo buscar clientes.

-Identificar las causas que sean muy recurrentes para luego implementar las medidas correspondientes en previa coordinación con el encargado de turno, cumplir con todas las funciones que se le asigne el jefe superior además de ello deberá cumplir al pie de la letra las indicaciones para realizar nuevos procedimientos.

Ofrecemos:

-Remuneración mensual de acuerdo al mercado actual+ seguros médicos y oportunidad de realizar línea de carrera a corto plazo+ contantes capacitaciones todo ello puestos por la empresa completamente gratuito desde el primer día de trabajo a ello se le asignara capacitaciones de forma semanal y mensual todo gratuito.

-Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley+ Remuneraciones quincenales y otros beneficios no remunerativos, así mismo se les brinda oportunidades de desarrollos profesionales y de manera personal así mismo se le asignara vacaciones de medio año cubiertos por la empresa dado que trabaja mas de 1 año.

-Grato ambiente laboral y cómodo para trabajar 48 horas semanales+ comisiones atractivas con fechas puntuales de pago según lo establezca la entidad con movilidad incluida para el acercamiento a su domicilio de ser necesario si realiza horas extras entre otros beneficios mas como un buen ambiente laboral.

Gerente de Corredor

Requisitos:

-Perfil profesional en las carrearas de Contabilidad, Admiración, Economía o carreras a fines que tenga experiencia y sea especialista en créditos y finanzas como mínimo de 2 años, responsable, amable con disponibilidad inmediata para laborar cerca al cercado de lima o residir por las zonas aledañas.

-Experiencia de 2 años como administrador en agencias, jefes agropecuarios que tenga conocimientos de los diferentes productos crediticios y de las demás actividades productivas que se desarrollen dentro de la zona que se le asigne para ello deberá contar con previa experiencia en ventas de campo entre otros requisitos.

-Contar con conocimiento del mercado en las microempresas y cuenta con la habilidad negociadora con capacidad de conducir grupos de trabajo logrando objetivos a través de los conocimientos que empleas consiguiendo objetivos que la empresa le interponga para que al final de cada mes logre obtener un premio.

-Disponibilidad de tiempo completo para realizar viajes contantes de supervisión a las diversas localidades que estén comprendidas en el corredor, así mismo la posición disponible se encuentra por la sede de Pisac residir de preferencia cerca de la zona todo ello deberá comprobar el postulante para alcanzar un trabajo.

Funciones:

-Planificar las metas de los logros de las funciones que se les asigne según la región garantizando los niveles e indicadores financieros con el plan anual, demostrando responsabilidad para el puesto y cumpla con las reglas dispuestas por la Entidad según a si lo disponga  a través de sus normas para poder realizar el trabajo.

-Asumir como representante institucional dentro de las oficinas de la Financiera para el desarrollo de las operaciones asimismo hacerse responsable de las labores de la planificación y dirección del control entre otras actividades comerciales según le designen además de ello primero deberá ser evaluado el cliente y demás.

-Realizar capacitaciones y visitas frecuentes realizando las promociones de los servicios ya sea en créditos grupales o en los campos de sectores que sean muy populares así mismo resguardar los documentos para pasarlos a los asesores y realicen seguimientos a los nuevos clientes captados en campo y otros.

-Promocionar cada producto crediticio asimismo capacitar a los grupos de crédito proporcionando la información correcta y necesaria para evaluar las decisiones finales con cada crédito que el cliente lo pida debe ser analizado de manera oportuna por los trabajadores correspondientes así del mismo como referirlos.

Ofrecemos:

-Salario mensual establecido según ley+ bonos por productividad y movilidad gratuita en los viajes que se realicen, cobertura de EPS aun 70 % y beneficios corporativos, educativos además cuenta con constantes capacitaciones gratuitas cubiertas en su totalidad como bonos extras por su buen desempeño.

-Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley como vacaciones, seguros de vida, utilidades entre otros además oportunidad de realizar una línea de carrera a corto plazo dentro de la entidad Financiera todo ello completamente gratis desde el primer día en el que empiece a trabajar para la entidad.

-Grato ambiente laboral + beneficios corporativos entre otros recibiendo muchos beneficios más por parte de la entidad financiera que trabaja solo 48 horas semanales con descansos fijos 1 vez por semana además de bonos por puntualidad y responsabilidad además de gratificaciones durante los días festivos como navidad.

Si cumples con los requisitos se uno de los primeros en enviar tu CV desde la página: Postula Aquí

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